En el marco de los festejos por un nuevo aniversario de Carhué, el reclamo de los trabajadores de la salud tuvo fuerte visibilidad y contrastó con el clima festivo que se vivía en la ciudad. El personal sanitario expresó su malestar por la situación salarial y laboral, al considerar que su tarea diaria requiere no solo reconocimiento simbólico, sino también condiciones justas y previsibles.
El conflicto se originó a partir de una propuesta del Municipio para modificar la modalidad de pago de las horas extras mediante un esquema de “contrataciones extralaborales”, iniciativa que fue rechazada por la Asociación Sindical de Trabajadores Municipales de Adolfo Alsina (ASTMAA), al entender que implicaba un retroceso en derechos adquiridos. Tras las negociaciones, se acordó suspender esa medida y garantizar el pago de las horas extras adeudadas: las correspondientes a diciembre se abonarán una vez regularizada la situación bancaria, mientras que las de enero se pagarán en dos cuotas.
Pese al acuerdo, el reclamo volvió a manifestarse durante los actos centrales, incluso en la Fiesta Provincial del Turismo Termal, donde se exhibieron pancartas con consignas vinculadas al pago de horas extras. La situación dejó expuesta una tensión persistente entre el desarrollo de los festejos y un conflicto laboral que, para el sector de la salud, aún no encuentra una resolución de fondo.
Diario de Rivera
